1

Тема: Данные в анкете при утсройстве на работу

Добрый день!
Каждый при устройстве на работу заполнял анкету, где указывал информацию о себе + как правило, информацию о близких родственниках. Есть ли способ обоснования правомерности сбора информации о родственниках? Взять с каждого согласие не представляется возможным.

2

Re: Данные в анкете при утсройстве на работу

fyi
https://rkn.gov.ru/news/rsoc/news17877.htm

3

Re: Данные в анкете при утсройстве на работу

форма № Т-2, утвержденная постановлением Госкомстата Российской Федерации от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты» противоречит Постановлению Правительства РФ №687 от 15.09.2008.
Поэтому прав собирать ПДн близких родственников по Т-2 нет.
Остальное - коллеги привели

4

Re: Данные в анкете при утсройстве на работу

Т.е. получается только в рамках формы Т-2, да и то под вопросом. sad

5

Re: Данные в анкете при утсройстве на работу

В чем противоречие ПП № 687?

6

Re: Данные в анкете при утсройстве на работу

Dmitry Leviev пишет:

форма № Т-2, утвержденная постановлением Госкомстата Российской Федерации от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты» противоречит Постановлению Правительства РФ №687 от 15.09.2008.

Поэтому прав собирать ПДн близких родственников по Т-2 нет.

были прецеденты когда регулятор указывал на это?

7

Re: Данные в анкете при утсройстве на работу

Sergey73 пишет:

В чем противоречие ПП № 687?

Цель обработки персональных данных родственников в главе 14 ТК РФ не определена.
Согласно ПП687 обработка на одном материальном носителе персональных данных для разных целей запрещена.